家政培训是当今社会发展的产物，是群众关注度和需求度比较高的地方，也是省政府推出“放心家政”解决群众急难愁盼问题、提高群众幸福感的初心所在。为了落实好这项工作，秀山乡政府极力在“放心家政”这项暖民心行动下“真功夫”。

在请得到上下功夫。秀山乡积极宣传新型职业观，通过树立正确职业观，提高家政从业人员的荣誉感和社会认同感，让人愿意做。另外秀山乡积极落实上级政策，联系技能培训机构，拓宽就业渠道，打造母婴护理、老人护理、整理收纳、上门做菜等符合市场个性化需求的人才队伍，让人能够做。

     在用得起上下功夫。对接上级就业、工会、妇联等部门，落实放心家政就业指导、岗前培训、技能测试、职业认定等惠民政策，给求职者减轻从业前负担。搭建供需信息平台，建立秀山家政队伍台账，为家政从业人员、家政企业和雇主之间搭建桥梁，打通就业供求信息壁垒。联动“三公里”就业暖民心行动，鼓励家门口就业和“熟人”传帮带。通过扩大服务队伍、降低就业成本，从而让雇主用得起。

        在放心用上下功夫。家政培训不是根本目的，最终还是要经得起市场检验，让群众放心。秀山乡将家政培训工作常态化，建立动态家政队伍管理机制。通过持证上岗、回炉再造等措施，为提升服务水平和质量做保障。另外陆续引入“一人一码”、家政信用体系等方法为放心用保驾护航。